La tendencia Bleisure ha encontrado un terreno fértil en Ecuador, un país patrimonio de la humanidad y patrimonio cultural donde la belleza natural se encuentra con una economía en crecimiento. Aquí, los profesionales pueden mezclar negocios con placer, explorando ciudades históricas y paisajes naturales impresionantes mientras atienden sus compromisos laborales. Te ayudamos a impulsar […]
La integración de la Inteligencia Artificial en Recursos Humanos ha sido un tema de discusión candente en los últimos años. Con su capacidad para automatizar tareas, analizar grandes conjuntos de datos y ofrecer soluciones personalizadas, la IA está transformando la forma en que las organizaciones gestionan su talento humano. Te ayudamos a impulsar tu […]
La equidad salarial representa la igualdad salarial entre hombres y mujeres por un trabajo de igual valor o con responsabilidades similares. A pesar de los avances en la conciencia directiva global sobre este tema, aún persisten desafíos significativos para eliminar la brecha salarial en muchas organizaciones. Los datos del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos […]
Adecco brinda una oportunidad única un descuento del 50% en la implementación de su servicio de Payroll para tu gestión de nómina. Las corporaciones que opten por esta oferta no solo se beneficiarán económicamente, sino que también recibirán el cierre fiscal de nómina del 2023, otorgando a las empresas un valioso margen para concentrarse en […]
Entre el 30% y el 40% de los logros corporativos se anclan en el ambiente laboral, y de este cálculo, más del 70% es influenciado directamente por la figura del líder y altos ejecutivos. Diversas investigaciones internacionales han evidenciado que, aunque el núcleo esencial de una firma es su conglomerado humano, son estos líderes quienes […]
La diversidad y inclusión empresarial se han convertido en pilares fundamentales para el éxito de las organizaciones en el siglo XXI. Cuando hablamos de diversidad empresarial, nos referimos a la variedad de habilidades, experiencias, etnias, géneros y orientaciones sexuales presentes en un lugar de trabajo. La inclusión, por otro lado, se trata de crear un […]
El actual entorno laboral, caracterizado por su rapidez y globalización, exige un alto nivel de adaptabilidad y preparación. Este escenario presenta desafíos particulares en las habilidades que necesitan los jóvenes que están iniciando su camino profesional. Con escasa experiencia y grandes aspiraciones, se enfrentan a un panorama que demanda competencias específicas para sobresalir y alcanzar […]
Adecco Ecuador, expertos en soluciones de Recursos Humanos, buscando la Innovación/Eficiencia de todos nuestros clientes ha dado un salto significativo en la optimización de sus servicios de Outsourcing Comercial y Outsourcing de marketing. Este avance se ha logrado gracias a la implementación de un software integral que recoge información del mercado en tiempo real, adaptándose […]
Existen algunos indicios de mejora en el mercado laboral ecuatoriano. Sin embargo, para comprender mejor la situación, debemos profundizar en la informalidad laboral, la calidad de empleo, la desigualdad salarial y la equidad de género. Existen aún grandes diferencias en salarios y calidad de trabajo. Esto impide el acceso a empleos bien remunerados y con […]
«Renuncia silenciosa» o «quiet quitting» es un fenómeno del mercado laboral en aumento. Si no se detecta pronto, puede afectar al clima y la productividad de una organización. Se refiere a la actitud de los trabajadores de cumplir solo con los deberes asignados. No dan esfuerzos extras ni asumen responsabilidades externas a sus competencias. Surge […]
El mundo del trabajo no volverá a ser como antes a pesar del retorno de la “normalidad”. De acuerdo con el último análisis de Adecco, el 2023 será otro año de importantes oportunidades y de tendencias en recursos humanos. La continua escasez de talento, el creciente énfasis en la sostenibilidad, la necesidad de nuevas habilidades […]
En la actualidad son más comunes las empresas que incorporan a sus equipos a personas de diferentes culturas y edades, con diversas capacidades, estilos de vida y formas de ser. Sin embargo, aún faltan desarrollar más estrategias y modelos que permitan entender la diversidad y su importancia en las empresas. Te ayudamos a impulsar […]
